Затраты на заработную плату разработчика включают затраты на основную заработную плату, дополнительную и отчисления на социальные нужды.
Основная заработная плата разработчика определяется по его должностному окладу и трудоёмкости выполненной им работы. Работа заключается в разработке пьезоэлектрического генератора. На разработку методики ушло 2 месяца (февраль и март 2005 года), что составляет 59 дней. Из них 18 дней выпало на выходные и праздники. Получаем, что на исследования потребовалось 41 рабочих дня. При этом были выполнены виды работ, приведённые в таблице 7.1. Поправочные коэффициенты равны единице.
Учитывая, что среднее число рабочих дней в месяце на 2005 год составляет 21 день, получаем, что трудоемкость разработки методики контроля равна 2 чел/мес. (41/21 = 2).
Разработкой пьезоэлектрического генератора занимается один исполнитель - младший научный сотрудник. Оклад младшего научного сотрудника восьмого разряда составляет 2500 рублей.
Его основная заработная плата (ОЗП) находится по формуле
ОЗП = ОЗ∙ТР = 2∙1220 = 5000 руб.,
где ОЗ - должностной оклад младшего научного сотрудника, руб;
ТР - трудоемкость работ, чел./мес.
Потребный фонд заработной платы для разработчика рассчитывается по формуле
ПФЗП = ОЗП + ОЗП∙РК = 5000 + 5000∙0,15 = 5750 руб.
где РК - районный коэффициент (для нашего региона РК = 15 %).
Таблица 7.1
| Наименование этапов | Количество листов (единица нормирования), шт. | Трудоемкость, чел.-дн. |
| 1. Техническое задание: изучение вопроса; изучение объекта разработки; составление задания. | 2 (А4) | 6 7 2 |
| 2. Техническое предложение: поиск литературы; изучение литературы; патентный поиск. | 10 (А4) | 5 10 2 |
| 3. Разработка рабочей документа-ции: механический преобразователь воздействия; схема расчёта механического воздействия; сборочный чертёж пьезоэлектрического преобразователя; ведомость покупных изделий; подготовка, оформление и проведение расчётов. | 1 (А2) 1 (А2) 2 (А1) 1 (А4) 11 (А4) | 2 1 2 1 3 |
| ИТОГО: | 41 | |
Затраты, связанные с основной заработной платой разработчика приведены в таблице 7.2.
Рассчитаем дополнительную заработную плату (ДЗП) разработчика. Определим коэффициент ДЗП. В 2005 году 365 дней, из них рабочих - 250. Выходные составляют 105 дня, праздничные 10. Из 250 рабочего дня вычтем: на отпуск - 27 дней, на больничные - 7 дней, на выполнение государственных обязательств - 1 день. Осталось 215 дней. Коэффициент рассчитывается по формуле
КДОП = (250/215) - 1 = 0,163 или 16,3 %
Дополнительная заработная плата разработчика будет равна
ДЗП = ПФЗП∙КДОП = 5750∙0,163 = 937,25 руб.
Таблица 7.2
| Исполнитель | Трудоёмкость, чел.-мес. | Должностной оклад, руб. (по данным единой тарифной сетки) | Основная зарплата (ОЗП), руб. | Районный коэффициент к ОЗП, руб. | Полный фонд зарплаты (ПФЗП), руб. |
| Младший научный сотрудник | 2 | 2500 | 5000 | 750 | 5750 |
Другое по теме:
Запираемые тиристоры и полевые транзисторы Полевой транзистор — полупроводниковый прибор, в котором ток изменяется в результате действия перпендикулярного тока электрического поля, создаваемого входным сигналом. Протекание в полевом транзисторе рабочего тока обусловлено носителя ...